7月6日，市自來(lái)水公司召開(kāi)了半年度老干部工作會(huì )議，公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)孫林忠，黨委副書(shū)記、副董事長(cháng)、總經(jīng)理錢(qián)勇邀請離退休老干部代表齊聚一堂，共同探討企業(yè)的改革與發(fā)展。

在現場(chǎng)通報會(huì )上，錢(qián)總代表公司向老干部們通報了上半年度的企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理情況，并圍繞技術(shù)成果轉化、機構調整及人力資源優(yōu)化、高品質(zhì)供水、智慧水務(wù)建設等重點(diǎn)工作推進(jìn)情況作了詳細介紹。隨后，孫董就公司下一步的發(fā)展部署設想、社區“水管家”服務(wù)品牌建設以及供用水應急保障等內容與老干部們作會(huì )議交流。他談到，立足“十四五”發(fā)展目標，公司將進(jìn)一步加大技術(shù)創(chuàng )新、激發(fā)人才活力，全力打造架構清晰、反應快速的社區用水網(wǎng)格化服務(wù)管理體系，在提升人民群眾用水滿(mǎn)意度、幸福感的進(jìn)程中踐行國企應有的社會(huì )擔當。

會(huì )上，老干部們就供水生產(chǎn)保障、青年人才發(fā)展、服務(wù)舉措優(yōu)化等方面開(kāi)展了熱情交流，大家踴躍發(fā)表意見(jiàn)和建議，現場(chǎng)氣氛十分熱烈。希望老同志們能一如既往地關(guān)注供水事業(yè)，為企業(yè)新一輪改革發(fā)展獻言獻策，助推公司高質(zhì)量發(fā)展再上新臺階。