1月5日，市自來(lái)水公司黨委副書(shū)記、副董事長(cháng)、總經(jīng)理錢(qián)勇帶隊，分別對制水、售水兩個(gè)業(yè)務(wù)板塊管理班子開(kāi)展2021年度述職測評工作。公司黨委委員、副總經(jīng)理蔣福春，黨委委員、總工程師紀永超、各基層單位管理班子成員及有關(guān)職工代表參加會(huì )議。

會(huì )上，各部門(mén)負責同志分別圍繞個(gè)人履職情況、重點(diǎn)工作推進(jìn)、工作效能提升、管理舉措創(chuàng )新等方面作述職匯報，并向與會(huì )人員詳細介紹了個(gè)人廉潔自律情況和2022年的工作目標、具體謀劃。隨后，與會(huì )職工從德、能、勤、績(jì)、廉五個(gè)方面對述職人員進(jìn)行了民主測評。公司總工程師紀永超、副總經(jīng)理蔣福春作現場(chǎng)點(diǎn)評，明確新一年的工作方向。

錢(qián)勇總經(jīng)理對制水、售水兩個(gè)板塊的工作成效表示肯定，同時(shí)要求各單位、部門(mén)一是要進(jìn)一步提高站位，增強工作責任感和主人翁意識；二是要提早謀劃，對標各項要求，構建權責清晰、導向明確的考核機制；三是要求真務(wù)實(shí)，不斷提升精細化管理標準和服務(wù)水平，營(yíng)造實(shí)干興企的良好氛圍。