時(shí)間:2022/09/22 閱讀數: 次
9月22日,市自來(lái)水公司黨委召開(kāi)統戰工作座談會(huì ),聽(tīng)取統戰人員對公司發(fā)展的意見(jiàn)和建議,加強與統戰人員的聯(lián)系溝通。公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)孫林忠,黨委委員、紀委書(shū)記夏亞軍,九三學(xué)社成員,少數民族職工和相關(guān)條線(xiàn)工作人員參加會(huì )議。
座談會(huì )上,大家分別結合自身工作,聚焦公司高質(zhì)量發(fā)展主題,圍繞供水服務(wù)提升、青年人才培養、企業(yè)內部管理、企業(yè)文化建設以及黨建與統戰工作相融合等話(huà)題,談感受、謀思路、提建議。公司領(lǐng)導悉心聽(tīng)取大家發(fā)言,就大家提出的問(wèn)題一一回應解答。孫林忠書(shū)記在會(huì )上強調,希望大家要加強對黨的各項方針政策的學(xué)習領(lǐng)會(huì ),深化政治共識;要立足崗位工作,提升解決實(shí)際問(wèn)題的能力;要凝心聚力,團結一致,服務(wù)公司發(fā)展大局。
一直以來(lái),公司尊重和關(guān)心關(guān)愛(ài)統戰人員的現實(shí)表現,采取專(zhuān)題培訓、組織生活會(huì )、舉辦道德講堂等方式,凝聚統戰人員思想共識;通過(guò)合理化建議征集、開(kāi)展談心談話(huà)等方式,傾聽(tīng)統戰人員心聲和意見(jiàn);通過(guò)舉辦技能競賽、文體活動(dòng)和職工拓展,提升統戰人員歸屬感和獲得感。
下一步,公司將進(jìn)一步搭建好建言展示平臺、完善溝通交流機制,引導統戰人員更好地參與企業(yè)民主管理,為持續推進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展凝聚統戰力量。